12 Avr 2024
Gendreau – Index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes 2023
La société Gendreau s’attache à protéger l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
![wooden-cubes-with-green-women-and-blue-men-figurines-equal-sign](https://www.groupegendreau.com/wp-content/uploads/2020/10/wooden-cubes-with-green-women-and-blue-men-figurines-equal-sign-scaled.jpg)
Afin de veiller au respect de l’égalité hommes-femmes en entreprise, le gouvernement a mis en place des indicateurs sur ce thème.
Voici les résultats de la société Gendreau pour l’année 2023 :
Index global de 90/100, décliné par indicateurs comme suit :
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- Indicateur écart de rémunérations : 40/40 Les femmes & les hommes sont à égalité
- Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles : 25/35 L’écart est favorable aux hommes
- Indicateur retour de congés maternité : 15/15
- Indicateur hautes rémunérations: 10/10 Les femmes & les hommes sont à égalité